Weet wat je sterke punten zijn!
Als professional werk je vanuit je sterke punten, het klinkt zo logisch. Toch zijn we al van kinds af aan gefocust op wat niet goed gaat. Onderzoeksbureau Gallup constateerde dat slechts 17% van de mensen het grootste deel van de werkdag gebruik maakt van z’n sterke punten. Dat kan beter!
Vanuit Impect werken we met alle professionals aan de kernkwaliteiten (Daniel Ofman), we benadrukken wat al goed gaat en kijken van daaruit wat er nog beter kan. Voor veel mensen is dit moeilijk, maar het is van essentieel belang om je sterke punten te herkennen om er ook handig gebruik van te kunnen maken.
Volgens Marcus Buckingham kun je je sterke punten herkennen aan de volgende vier kenmerken (Buckingham, M. (2008)):
- Succes: tijdens het werken vanuit je sterke punten ben je effectief.
- Instinct: je kijkt met plezier uit naar het inzetten van je sterke punten.
- Groei: tijdens de activiteit ben je nieuwsgierig, geconcentreerd en leer je telkens bij.
- Noodzakelijk: na de activiteit heb je een gevoel van voldoening.
Deze direct toepasbare managementtip is ontleend aan de MBA in 1 dag scheurkalender 2011, van Ben Tiggelaar en Joël Aerts.